Propósito: Uma nova visão do Trabalho
A visão do trabalho passou por diversas transformações ao longo da história. Antigamente, era visto como uma necessidade básica para a sobrevivência, uma forma de garantir o sustento e a segurança da família. Com o passar do tempo, o trabalho se tornou um símbolo de status e reconhecimento social. As pessoas buscavam carreiras que lhes proporcionam prestígio e ascensão social.
Nos dias de hoje, o trabalho está assumindo um novo significado. As pessoas estão buscando um propósito maior em suas atividades profissionais, algo que vá além do salário e do status. Elas desejam se sentir úteis, fazer a diferença no mundo e contribuir para algo que considerem importante.
Essa mudança de perspectiva está sendo impulsionada por diversos fatores, como a crescente consciência social e ambiental, a valorização da qualidade de vida e a busca por um maior significado na vida pessoal e profissional.
As pessoas estão buscando empresas que compartilhem seus valores e que lhes ofereçam oportunidades de desenvolvimento. Elas desejam trabalhar em projetos que façam a diferença no mundo e que contribuam para a construção de um futuro melhor.
Os benefícios de buscar um propósito no trabalho são muitos. As pessoas que se sentem engajadas em suas atividades profissionais são mais felizes, produtivas e criativas. Elas também são mais propensas a permanecerem em seus empregos por mais tempo.
Um estudo recente da Deloitte revelou que 83% dos millennials (nascidos entre 1983 a 1994) acreditam que o trabalho deve ter um propósito maior do que apenas ganhar dinheiro. O estudo também mostrou que as empresas que são capazes de articular um propósito claro e convincente são mais propensas a atrair e reter talentos.
Buscar um trabalho que faça sentido com o propósito de vida de cada um é uma jornada individual. É importante que cada pessoa reflita sobre seus valores, seus talentos e suas aspirações para encontrar um trabalho que lhe traga significado e realização.
Ao encontrar um trabalho que tenha um propósito, as pessoas podem alcançar um maior nível de satisfação profissional e contribuir para a construção de um mundo melhor.
Referências:
- Deloitte: Millennial Survey 2023: https://www2.deloitte.com/br/pt/pages/human-capital/articles/millennials-survey.html
Recomendações:
- Livro: “Ikigai: Os cincos passos para encontrar seu propósito de vida e ser mais feliz” Autor Ken Mogi.
- Filme: “Nomadland” (2020)
Psicóloga Sthephany M C Alves da Silva CRP: 08/23926